Den digitale tidsalder og udvidelsen af Internet har ført til en virtuel revolution. Et resultat af denne revolution har været en digital transformation i alle brancher, og der er cloud-baserede tjenester og post-sociale mediekanaler over hele det digitale forretningsområde.
Alle disse elementer førte til den uundgåelige stigning i e-læring i uddannelsesbranchen. Kongrescentre og klasseværelser er ikke længere de eneste steder, hvor folk, der søger viden, kan få ny indsigt og læringserfaringer.
Både enkeltpersoner og virksomheder er i stigende grad afhængige af en bred vifte af intuitive læringsstyringssystemer. De kan bruge forskellige e-læringssoftwareværktøjer, såsom virtuelle uddannelseshubs, for at få adgang til ethvert ønsket indhold uden andet end en internetforbindelse og en smartenhed. Disse systemer og værktøjer gør online læring mere bekvem, effektiv og brugercentreret.
E-learning kan hjælpe dig med at nå dine mål, hvis du er en fjerniværksætter, der planlægger at lancere en privat online-forretning klasse. De kan også være nyttige, hvis du er en virksomhedsejer, der leder efter den mest ligetil, overkommelige og effektive måde at implementere et træningsprogram på virksomhedsniveau for medarbejdere.
Lad os undersøge nogle af de mest bemærkelsesværdige e-læringsstatistikker for 2021 og frem.
Top 10 e-læringsstatistikker
- e-læringsbranchen har eksisteret i 13 år nu.
- Det forventes at vokse til 374.3 milliarder dollars i det næste fire år.
- Den seneste massive åbent online kursusfællesskab har allerede samlet mere end 100 millioner medlemmer.
- I 2020, blev efterspørgsel efter e-læring havde opnået 400% vækst og forventedes at vokse med samme hastighed i de næste to år.
- 90 % af virksomhederne var afhængige af e-læringssoftware at tilbyde uddannelse i 2020.
- Siden 2000, den e-læringsmarkedet har opnået vækst på 900%.
- 40 % af millennials foretrækker e-læringsmetoder for at udvikle flere færdigheder.
- E-learning kan hjælpe med reducere energiforbruget med 90 %.
- Mere end 80 % af al onlineaktivitet er at se trænings- eller undervisningsvideoindhold.
- Europa og USA står samlet for 70 % af det globale online læringsmarked.
Oversigt over de vigtigste vækststatistikker for e-læringsindustrien
Lad os gennemgå nogle af de vigtigste vækstfakta og tal for online læringsindustrien.
1. Den virtuelle læringsindustri har opnået en enorm vækst på 900 % i de sidste 22 år.
Siden 2000 er e-læringsbranchen vokset med 900 %. Internettet er den førende årsag til denne globale udvidelse af den digitale læringsindustri. De nyeste undersøgelser indikerer, at industrien forventes at fortsætte med at vokse i et jævnt tempo.
(Kilde: Assets.kpmg)
2. Det globale marked for digital læring forventes at nå op på over 243 milliarder dollars i 2022.
Ifølge de seneste prognoser vil det globale online læringsmarked overstige 243 milliarder dollars i 2022.
(Kilde: Statista.com)
3. I 2026 forventes MOOC-industrien at nå $374 milliarder.
Den massive åbne online kursusindustri (MOOC) stiger i øjeblikket. Ifølge de seneste rapporter vil denne industri være 374 milliarder dollar værd i 2026.
(Kilde: Globenewswire.com)
4. Efterspørgslen efter e-læringssystemer og softwareværktøjer steg med næsten 400 % under COVID-19-pandemien.
Coronavirus-udbruddet har markant fremskyndet adoptionen af digitale og IoT-teknologier, samt foranlediget eksponentiel vækst i den virtuelle læringsindustri.
Efterspørgslen efter e-læringsværktøjer og -systemer steg med næsten 400 % under pandemien. Mere end 40 % af millennials bruger e-learning som deres go-to-løsning til at opbygge flere færdigheder under deres fri fra arbejde.
(Kilde: Gminsights.com)
5. Det virtuelle læringsmarked er nu 22 år gammelt.
term e-learning blev opfundet samme år som Google blev grundlagt. I dag er den moderne digitale læringsindustri 22 år gammel og tæller.
(Kilde: Shiftelearning.com)
Topstatistikker om styrken ved e-læring
Den største fordel ved e-læring er, at den giver enhver internetbruger mulighed for at lære online i deres eget tempo og bekvemmelighed. Derudover gør det en bred vifte af indhold tilgængeligt for alle med en internetforbindelse. Internetbrugere kan vælge, hvordan de vil interagere med e-læringsindholdet i enhver kommunikationskanal, de foretrækker.
Eleverne kan se undervisnings- og træningsvideoer, læse instruktioner via sociale medier, e-mail eller sms'er, lær på farten, og brug alt indhold, de foretrækker, for at nå deres læringsmål. Styrken ved online og mobil læring er umådelig.
Lad os vende os til fakta og tal for at forstå virkningen af e-læring i 2021 og fremover.
6. E-learning kan være med til at spare 40%-60% af medarbejdernes tid sammenlignet med mere traditionelle læringsmetoder.
Brandon-Hall's forskning viste, at moderne e-læringsmetoder kunne hjælpe med at spare op til 60 % af medarbejdernes tid sammenlignet med en traditionel læringsindstilling. Da eleverne kan hente viden i deres eget tempo, er dette e-læringsmetoden kræver 40%-60% mindre medarbejdertid.
(Kilde: Shiftelearning.com)
7. Sammenlignet med traditionelle læringsmetoder kan digital læring øge forbrugernes fastholdelsesrater med 25-65 %.
Sammenlignet med traditionelle læringsmetoder, digital og mobil læring giver meget bedre forbrugerfastholdelsesrater. Ansigt-til-ansigt fastholdelsesrater for læring varierer fra 8-10 %, mens fastholdelsesrater for e-læringstræning varierer fra 25-65 %.
(Kilde: Shiftelearning.com)
8. E-learning giver eleverne mulighed for at spare tid brugt på træning, mens de lærer mindst fem gange mere materiale.
Deltagerne, der brugte forskellige digitale og virtuelle læringsmetoder, nåede at lære mindst fem gange mere information sammenlignet med elever, der brugte traditionelle læringsmetoder. Derudover e-learning gav deltagerne mulighed for at spare tid ved at lære mere over en kortere periode.
(Kilde: Shiftelearning.com)
9. 42 % af erhvervsorganisationerne angiver, at brug af e-learning-træningsmetoder kan være med til at øge omsætningen.
Det tyder de seneste statistikker på e-learning kan hjælpe moderne virksomheder med at øge kundefastholdelsesrater og -indtægter. Ifølge undersøgelserne hævder 42 % af virksomhederne, at e-læringsløsninger har hjulpet dem med at øge omsætningen.
(Kilde: Shiftelearning.com)
10. Virksomheder, der investerer kraftigt i e-learning medarbejderuddannelse, ser en ROI-stigning på $30 pr. medarbejder.
Det viste en nylig IBM-forskningsrapport virksomheder kunne opnå en betydelig stigning i produktivitet og indtjening ved at investere i online træning. For hver dollar, de bruger på e-træning, får virksomheder en stigning på $30 i omsætning.
(Kilde: Shiftelearning.com)
11. E-læringsmetoder kan øge medarbejdernes engagement med op til 18 %.
E-læringsteknologi og værktøjer giver moderne virksomheder mulighed for at træne deres arbejdsstyrke effektivt og øge medarbejdernes produktivitet og engagement markant. Ifølge en nylig undersøgelse foretaget af Molly Fletcher Company, kan e-læringstræning hjælpe virksomheder med at øge medarbejdernes engagement med op til 18 %.
(Kilde: Shiftelearning.com)
Generel oversigt over top e-learning finansstatistikker
Ifølge talrige moderne virksomheder er ressourcebesparelse en af de grundlæggende e-læringsfordele for virksomheder. Dette er den største grund til, at mange organisationer bruger e-træningsmetoder til deres fordel. Udover at give medarbejderne mulighed for at hente information på deres foretrukne måde, er e-træning ikke kun mere effektivt – det er omkostningseffektivt.
Virksomheder kan spare penge ved at give bedre uddannelse til deres medarbejdere. De kan bruge besparelserne til at påvirke deres forbrugere og levere bedre produkter og tjenester, kundesupport og oplevelse på hvert trin af kunderejsen.
Lad os liste nogle af de mest bemærkelsesværdige økonomiske e-læringsstatistikker for at se, hvordan virksomheder drager fordel af moderne træningsmetoder.
12. IBM formåede at spare næsten 200 millioner dollars ved at skifte til e-træning.
Virksomheder kan spare mange penge ved at skifte til e-træning. Ifølge Dave Evans er IBM et glimrende eksempel på, hvordan e-learning kan gavne en virksomhed med omkostningseffektivitet. Det rapporterede han IBM sparet op til $200 millioner ved at introducere e-læringsmetoder i deres medarbejdertræningsstrategier. E-træning giver virksomheder mulighed for at spare ressourcer på betalende instruktører, udstyr, hotelleje, rejser og meget mere.
(Kilde: Shiftelearning.com)
13. Skiftet til e-træning gjorde det muligt for 42 % af virksomhederne at øge omsætningen.
Ifølge en undersøgelse fra 2017, e-træningsmetoder hjalp virksomheder med at konvertere information til omsætning. 42 % af de adspurgte virksomheder rapporterede en stigning i omsætningen efter at have skiftet til e-læringsmetoder.
(Kilde: Shiftelearning.com)
14. Omkostningerne ved at oprette et online kursus varierer mellem $144 og $10,800.
Ifølge Sell Courses Onlines artikel om e-learning kan oprettelse af et onlinekursus koste en virksomhed alt fra $144 til $10,800, afhængigt af certificeringen og antallet af moduler, onlinekurset giver.
(Kilde: Sellcoursesonline.com)
15. Online kursusgebyrer varierer fra $177 til $10,000 i gennemsnit.
En række af online kursustilbud kræver lidt eller ingen vedligeholdelse. Alene det er grund nok for virksomheder til at bruge e-træning for at sikre god ROI. I gennemsnit kan prisen på et onlinekursus være alt fra $177 til $10,000.
(Kilde: Sellcoursesonline.com)
16. E-learning kan hjælpe elever og skoler med at få mest muligt ud af klassestudier, herunder sprogindlæring.
Sprogbarrieren er stadig en af de mest fremtrædende outsourcing- og studerendes udvekslingsudfordringer. Heldigvis kan e-læring hjælpe med at overvinde denne barriere og åbne nye lærings- og forretningsmuligheder globalt. På grund af dette indikerer de seneste fremskrivninger, at Det globale e-læringsmarked er sat til at overstige 243 milliarder dollars i 2022.
(Kilde: Statista.com)
Top akademisk e-læringsindsigt og statistik
E-learning har taget den moderne akademiske verden med storm og revolutioneret hurtigt den måde, studerende og akademikere modtager information på og fremskridt i deres læring. Lad os undersøge nogle af de bedste akademiske e-læringsstatistikker for 2021 og fremover.
17. 75 % af skolerne planlagde at indføre e-læringsmetoder inden udgangen af 2021.
Dag, mere end 57 % af studerende i USA bruger allerede eller planlægger at begynde at bruge et digitalt læringsværktøj. På grund af dette er 75 % af skolerne allerede online eller planlægger at fuldføre deres digitale transformationsproces.
(Kilde: Thinkimpact.com)
18. Næsten 100 % af uddannelsesinstitutionerne skiftede deres læringssessioner til enten en online eller en mobil indstilling.
Hvis vi ser på de bedste e-læringsstatistikker i dag, kan vi se det 80 % af læringsinstitutionerne har allerede købt eller planlægger at købe e-læringsudstyrt. 98 % af institutionerne har allerede leveret onlinekurser i de sidste to år.
(Kilde: Thinkimpact.com)
19. 63 % af gymnasieeleverne bruger digitale teknologier til at lære hver dag.
Ifølge de seneste undersøgelser hjælper digitale læringsværktøjer de fleste elever med at lære hver dag. Det viser statistikkerne over brug af digitale læremidler 45 % af grundskoleeleverne, 64 % af mellemskoleeleverne og 63 % af gymnasieeleverne bruger digitale værktøjer dagligt.
(Kilde: Newschools.org)
20. En undersøgelse fra 2016 viste, at 43 % af eleverne brugte digitale læringsværktøjer til at hjælpe med lektier og studier.
Digitale læringsteknologier, værktøjer og metoder er gavnlige for moderne studerende, især når det kommer til at lave lektier, studere og klare travle læringsplaner. Ifølge en undersøgelse fra 2016 fandt 43 % af eleverne, at digitale læringsteknologier var nyttige til at opfylde deres forpligtelser.
(Kilde: Statista.com)
21. 81 % af de adspurgte elever rapporterede, at den regelmæssige brug af e-læringsværktøjer kunne bidrage til at forbedre karaktererne.
Da e-læring og digitale værktøjer giver eleverne adgang til vigtig information når som helst og hvor som helst, kan de hjælpe eleverne med at forbedre deres karakterer. 81 % af nutidens elever sagde, at digital læring hjælper dem til at klare sig bedre i skolen.
(Kilde: Statista.com)
22. En undersøgelse fra april 2021 viste, at 73 % af de adspurgte studerende foretrækker online akademiske kurser.
Ud af 73 % adspurgte studerende, der udtrykte deres præference for at tage online akademiske kurser, 46 % af de studerende var meget enige i at tage alle deres akademiske studier i et digitalt format, mens 27 % var lidt enige.
(Kilde: Insidehighered.com)
23. 41 % af eleverne foretrækker digitale læringsoplevelser frem for traditionelle.
E-learning er en foretrukken læringsmetode blandt moderne studerende simpelthen fordi det giver dem personlige læringsoplevelser. Nylige undersøgelser viste, at 41 % af eleverne foretrak e-læringsmetoder frem for traditionelle på grund af bedre brugeroplevelse.
(Kilde: Statista.com)
24. Mellem september 2020 og februar 2021 steg procentdelen af grundskoler, der brugte hybride læringsmetoder fra 12 % til 18.2 %.
Siden september 2020 er procentdelen af læringsinstitutioner, såsom grundskoler, der bruger hybride undervisningsteknologier steget med 12 %. I februar 6.6 steg andelen af grundskoler, der brugte hybride læringsmetoder fra 2021 % til 12 %.
(Kilde: Statista.com)
25. I 2020 var 25 % af de adspurgte onlinestuderende i USA generelt optaget af at balancere uddannelse med hverdagsliv.
Ifølge en undersøgelse fra 2020 var 25 % af tidligere, kommende og nuværende onlinestuderende optaget af at balancere deres husstands-, familie- og arbejdsforpligtelser med uddannelse. 15 % af de adspurgte kundeemner udtrykte deres bekymringer vedrørende akademisk støtte og online undervisningskvalitet.
(Kilde: Statista.com)
26. 96 % af K-12-studerende bruger e-læringsteknologier, fordi de er hjælpsomme, brugervenlige og sjove.
Ifølge en undersøgelse fra 2019 brugte 96 % af grundskoleeleverne, 65 % af mellemskoleeleverne og 59 % af gymnasieeleverne digitale læringsværktøjer, fordi de er sjove. 71 % af gymnasieeleverne sagde, at e-læringsværktøjer hjalp dem med at lære i deres eget tempo, mens 51 % udtrykte ønske om at se e-læringsteknologier bruges oftere i skolen.
(Kilde: Statista.com)
27. COVID-19-pandemien fik det antal børn med læsevanskeligheder til at stige med 20 % og nåede op på 584 millioner.
En undersøgelse af UNESCO rejste nogle væsentlige bekymringer vedrørende børn med læsevanskeligheder. I 2019 var der 483 millioner børn med læsevanskeligheder. COVID-19-pandemien fik dog dette tal til at stige med 20 % og nåede op på 584 millioner.
(Kilde: Statista.com)
28. Sammenlignet med traditionel klasseværelseslæring kan e-læring spare op til 60 % tid for eleverne.
Studerende kan spare op til 60 % mere tid ved at skifte fra traditionel læring til e-studier.
(Kilde: Papersowl.com)
Top e-læringsstatistikker fra erhvervslivet
Digitale teknologier og udvidelsen af internettet har revolutioneret den måde, folk underviser, lærer og arbejder på. Træningssessioner for medarbejdere skal ikke længere afholdes i klasseværelset, og moderne medarbejdere og forretningsfolk har adgang til undervisningsindhold når som helst og hvor som helst.
Erhvervsmentorer og coaches har en bred vifte af digitale værktøjer til at distribuere trænings- og undervisningsindhold på forskellige metoder. Uanset om vi taler om onlinekurser, virtuelle læringssystemer eller professionel træning på mobile enheder, høster digitale virksomheder mange fordele ved e-læring. Her er de bedste virksomheders e-læringsstatistikker til at understøtte dette.
29. Personlige og omfattende virksomheds-e-træningssessioner giver 24 % højere fortjenstmargener og 218 % højere omsætning pr. praktikant.
Ifølge en undersøgelse, der omfattede 2,500 erhvervsorganisationer, opnåede virksomheder, der brugte e-læringsteknologier til at udvikle medarbejderuddannelsesprogrammer, 24 % højere fortjenstmargener og 218 % højere omsætning pr. uddannet medarbejder.
(Kilde: eLearninginfographics.com)
30. 90 % af erhvervsorganisationer tilbyder e-læring og e-træningsmuligheder til medarbejderne.
Ifølge LinkedIns rapport fra 2018, 90 % af virksomhederne giver deres arbejdsstyrke muligheder for digital læring og e-træning.
(Kilde: Learning.linkedin.com)
31. I 2026 forventes erhvervssegmentet i den digitale læringsindustri at nå 50 milliarder dollars.
Ifølge de seneste rapporter, e-læringsindustrien vokser konstant og opnår en vækst på 15 % hvert år. Virksomheders indførelse af digital læring driver industriens vækst. Industriens forventede værdi anslås at nå 50 milliarder dollars i 2026.
(Kilde: Businesswire.com)
32. 82 % af erhvervsorganisationerne brugte en digital læringsmetode til at levere en del af deres compliance-træning i 2018.
Undersøgelsesrapporter fra 2018 viste, at 82 % af virksomhederne brugte forskellige e-læringsværktøjer til at give medarbejderne en del af deres overholdelsestræning. De fleste virksomheder brugte online læring til at levere specifikke overholdelsestræningsmoduler, mens de 28 % af virksomhederne var afhængige af digital læring for at levere al deres overholdelsestræning.
(Kilde: Rainingmag.com)
33. Digital læring er den mest effektive måde at bygge bro over kvalifikationskløften på, ifølge 62 % af de adspurgte virksomheder.
E-learning kan hjælpe virksomheder med at øge medarbejdertilfredsheden, forbedre engagementet, drive virksomhedens væksth, og bygge bro over medarbejdernes færdigheder og videnshuller. 62 % af virksomhederne rapporterede, at digital læring hjalp deres medarbejdere med at lukke kompetencekløften.
(Kilde: Blog.udemy.com)
34. 57 % af medarbejderne rapporterede, at de er tilfredse med deres virksomheds trænings- og udviklingsprogrammer.
En nylig undersøgelse viste, at 57 % af medarbejderne er ganske tilfredse med deres virksomheders seneste digitale lærings- og udviklingsprogrammer.
(Kilde: Blog.udemy.com)
35. Næsten 42 % af Fortune 500-virksomhederne bruger digitale læringsværktøjer til at træne medarbejderne.
Digitale læringsteknologier kan være værdifulde aktiver for moderne organisationer, især når det kommer til uddannelse af medarbejdere. Nyere undersøgelser viste, at 41.7 % af Fortune 500-virksomhedsorganisationer giver undervisning til deres medarbejdere ved hjælp af digitale læringsværktøjer.
(Kilde: Skilldynamics.com)
Mest relevante globale digitale læringstendenser og statistik
Eftersom digital læringsteknologi tilbyder et så massivt potentiale for det moderne virksomhedsområde, lad os se på nogle af de mest relevante globale e-læringsstatistikker.
36. Tysklands digitale læringsmarked opnår en vækst på 8.5 % årligt.
Tyskland er den europæiske markedsleder for digital læring med den højeste markedsandel i Europa. Landets online læringsmarked vokser støt med 8.5 % om året.
(Kilde: Businesswire.com)
37. Det hurtigst voksende online læringsmarked er Asien og Stillehavsområdet med en vækstrate på 17.3 %.
Ifølge de seneste rapporter, e-læring vokser støt på verdensplan og opnår en global vækstrate på 7.6 %. Det hurtigst voksende markedssegment er Asien og Stillehavsområdet (17.3 %), efterfulgt af Østeuropa (16.9 %), Afrika (15.2 %) og Latinamerika (14.6 %).
(Kilde: Docebo.com)
38. Kinas K-12 e-læringsmarked er vokset med 20 % siden 2017.
K-12 digital læringsindustrien i Kina er enorm og vokser konstant. Ifølge de seneste undersøgelser vokser Kinas K-12 e-læringsmarked støt og har opnået en vækst på 20 % siden 2017.
(Kilde: Marketresearch.com)
39. 23.15 millioner amerikanske husstande med mindreårige børn brugte e-learning til at modtage undervisningsmateriale i 2021.
COVID-19-pandemien fik alle aktiviteter til at ophøre for mange amerikanske skoler, hvilket efterlod 181,300 husstande uden midler til at deltage i uddannelse. I april 2021 brugte 23.15 millioner amerikanske husstande med mindreårige børn (under 18) digitale eller virtuelle læringsteknologier til at holde trit med uddannelsesbehov.
(Kilde: Statista.com)
Konklusion
Disse er de seneste, mest relevante e-læringsstatistikker, tendenser og fakta, som du har brug for at vide. Disse statistikker hjælper os med at forstå vigtigheden af den digitale læringsindustri og -markedet og fortælle os, hvor hurtigt den vokser, dens indvirkning på de nuværende tendenser i det globale forretningssegment og meget mere.
2 kommentarer vedr "39 bedste e-læringsstatistikker for 2023"
Giv en kommentar
Tak for at dele de mest relevante e-læringsstatistikker, tendenser og fakta, det er meget nyttig information.
Selv tak. God fornøjelse!